4ta. Jurisdicción Sanitaria del sur del estado

Ciudad Obregón, Sonora-. El pasado miércoles 25 de marzo, organismos empresariales, gubernamentales, además de autoridades de seguridad pública, salud local, estatal y federal, estuvieron analizando la situación actual exponiendo un resumen de la contingencia desde su inicio y reportando los casos recientes en Sonora y Cajeme.

Como ya se sabe, van 8 casos en nuestro estado y tres pertenecen al municipio de Cajeme.

Por su parte, el Dr. Rael García, epidemiólogo de la Jurisdicción Sanitaria Número 4, presentó las previsiones y las curvas estimadas si se continúan las acciones de prevención mostrando mucho más bajas que en otros lugares, donde se han presentado los contagios, explicando una posible temporalidad de los contagios de hasta 8 semanas, pero sin llegar a extremos que saturen el sistema de salud.

7 características de la empresa innovadora

La empresa Apple ha cautivado a los seguidores y al mundo por más de 20 años con su productos y servicios novedosos y de alta tecnología, su presentaciones y lanzamientos son icónicos y su capacidad de hacer conexiones y fascinar a sus consumidores es una característica que otras empresas aún no pueden entender.

Apple, Amazon, Tesla y Google son marcas que nos ofrecen una ojeada al ADN infinitamente innovador de su personal creativo, al convertirnos en consumidores y usuarios de sus productos y servicios, a través de los cuales, nos permiten el acceso al conocimiento, la tecnología y nos facilita la vida.

La capacidad para crear conexiones con sus usuarios y consumidores es solo un rasgo de las empresas innovadoras altamente exitosas. Hoy, las empresas innovadoras deben ser creativas  y ejecutar un conjunto muy específico de características para lograr permanecer y ser protagonistas en la era de la 4ta. Revolución Industrial:

  1. Busca soluciones diferentes. Donde la mayoría de las empresas ven el éxito como el ingresos generado, las empresas innovadoras ven en el éxito, las posibilidades para seguir creciendo y ofrecer a sus usuarios una gama más amplia de servicios; en lugar de buscar una respuesta «correcta», ven más allá del status quo, así es como nace la innovación.
  2. Curiosidad por lo que quieren los clientes. Las empresas innovadoras tienen una curiosidad inherente que los motiva a preguntar: «¿Qué es lo que los clientes necesitan?» O «¿Cómo puedo mejorar nuestros servicios?” Apple y su líder Jobs se preguntó cómo podía hacer las cosas de manera diferente, cómo podrían facilitar a los usuarios acceder a tecnología avanzada. Vemos ahora la facilidad que hay para usar las computadores y celulares de una manera intuitiva., es gracias a los conceptos de Apple.
  3. Pasión por lo que hace. La pasión alimenta el fuego innovador, pero no es suficiente con  amar lo que haces, también debes tener un deseo ardiente de compartir esa pasión.  Un ejemplo de la gran pasión por lo que se hace, es la empresa Tesla que genera patentes para sus autos eléctricos y las deja disponibles para que todas las compañías las usen y fabriquen autos eléctricos, compartir su conocimiento y su pasión con todos, sin duda llevará al mundo a construir el mejor automóvil eléctrico, sin importar quien lo haga, Esa es pasión por lo que se hace.
  4. Liderazgo Convincente. La innovación puede ser un esfuerzo solitario, pero para tener éxito, los innovadores deben ser capaces de reunir un equipo a su alrededor. Las mejores empresas hacen que su gente se entusiasme tanto, que están encantados de hacer su trabajo. Crear lideres y ser lideres es innovador.
  5. Aguante. El éxito innovador raramente es instantáneo, y casi todos los innovadores con los que he trabajado tienen la perseverancia inquebrantable de un corredor de larga distancia. De hecho, estoy seguro que el camino al éxito esta lleno de fracasos. En lugar de tener miedo al fracaso, las empresas lo ven como un indicador de que vas aprendiendo y acercándote al éxito. El primer libro de Harry Potter  fue rechazado 12 veces antes de convertirse en la zaga más exitosa de todos los tiempos.
  6. Respeto por otras empresas innovadoras.  Parte de un gran liderazgo es respetar a otras empresas y personas que pueden ayudarte a hacer realidad una idea. Las alianzas es lo que hace fuerte a una región. La innovación genera innovación, una empresa innovadora generará más empresas innovadoras. Ejemplo clásico son los Hubs de innovación en el mundo, Silicon Valley, Boston, Guadalajara, Tel-Aviv entre otros. La verdadera innovación de ellos fue apoyar a la innovación.
  7. Coraje y decisión. Invertir en lo nuevo, poner en práctica las ideas, correr riesgos, atraer a otras personas innovadoras y hacer frente a las críticas requiere una gran cantidad de coraje y decisión. Los exitosos siempre reciben críticas, pero los exitosos son aquellos que tienen el coraje de seguir luchando a pesar de lo que otros piensan.

Las Empresas innovadores a menudo están cegados por el mito de que la “suerte” es el motor del éxito de la empresa, nada más falso, es el trabajo, la pasión, el coraje y sobre todo el talento de su personal la clave verdadera de su éxito innovador. En mi opinión, las empresas innovadoras de hoy en día, no pueden existir sin sus líderes que tomaron riesgos y decisiones y soportaron el camino lleno de fracasos hasta llegar al éxito. Ahora que ya tienes la información de las características de una empresa innovadora, te invito a crear el ADN innovador de tu empresa, para ser el líder apasionado, con la valentía para buscar soluciones nuevas, con la capacidad de recuperación y la habilidad de reunir a un equipo de trabajo innovador para recorrer el camino del éxito mundial.

Fuente: https://bit.ly/2Uir80z

Acciones, estrategias y afectaciones en relación al COVID-19

Ciudad Obregón, Sonora.-   Entre un 20% a un 40% son las afectaciones que se están manifestando en las empresas ante el COVID-19, por ello, el presidente de Canaco Obregón, José de Jesús Nares Félix, busca una estrategia de trabajo inmediata para todos los empresarios, haciendo un llamado a las organizaciones a nivel local, estatal y federal, para atender dicha situación.

“No estamos pidiendo dinero, estamos pidiendo que se aplacen los tiempos de pago”, agregó el presidente. Lo que viene será difícil para todas las empresas debido a la falta de flujo de efectivo. Por tanto, algunos comerciantes no quieren verse en la penosa necesidad de hacer recorte de personal para solventar otro tipo de gastos como luz, agua, IMSS, etcétera.

El día de hoy, Canaco Obregón, propone a los mandatarios buscar la suspensión temporal de pagos, así como la eliminación de los descuentos a los empleados, elaboración de prórroga de 1 a 2 meses a futuro con CFE para pagar lo que se deberá liquidar durante esta cuarentena.

Nares Félix, también agregó que habrá ajustes en el horario de seguridad pública de 8 a 12 hrs haciendo rondines en coordinación con el 60 batallón y la guardia nacional.

Asimismo, el representante del comercio en nuestra ciudad, invitó a la ciudadanía para continuar con el protocolo que indicó la Secretaría de Salud: Uso de gel antibacterial, lavado de manos constante con jabón, evitar contacto físico, confinar en casa a personas vulnerables (tercera edad, embarazadas, etc), en caso de no tener algo importante que hacer en la calle permanecer en su casa.

En el caso de la operación en los negocios, sugirió estrategias como adelanto de vacaciones para los trabajos no esenciales, laborar desde casa o bien recortar horarios de trabajo o rotar al personal para hacer guardias, reuniones a través de videoconferencias, etc.

Para los restaurantes y comercio en general implementar en la medida de lo posible la entrega a domicilio o pedir y recoger en las instalaciones sin necesidad de bajarse del vehículo. Así como también a los clientes que visiten su negocio ofrecer gel antibacterial, tener jabón suficiente en sus baños, papel para el secado de manos, mantener una distancia considerable entre el mostrador y el cliente, así como sanitizar constantemente los muebles, manijas de puertas, pasamanos, etc.

Junta de Comisión de Seguridad

El día de hoy, se presentó a el nuevo director de Seguridad Pública y Tránsito Municipal, Héctor Montoya, también al nuevo coordinador de la zona comercial, comandante Rafael Vázquez.
Estuvieron presentes el comandante Luis Vargas de Seguridad Pública,también el comandante Jesús Navarro de C2 y proximidad social.
Los temas que se vieron, es la ubicación de la iluminación en la noche de sectores comerciales donde por medio de rondina, nos van a informar qué lugares son más vulnerables,esto con el fin de informar a los negocios de esa problemática y ver que se puede solucionar por medio de instalación de luminarias. Solicitar a imagen urbana el censo de propiedades abandonadas para buscar que se aplica el reglamento.
Asimismo,invitar al director regional de OXXO para que nos comente sobre el nuevo sistema de seguridad interno y cómo va apoyar, para reducir la problemática de los robos a la institución.
Se comentó el tema de la revaluación de los elementos por medio del examen del C3,y la reubicación en qué sectores quedarán en caso de no aprobar. Se invitará a la próxima reunión al titular de la Comisión de Seguridad Municipal, Gonzalo de la Fuente.
Se presentaron las estadísticas de robo a comercios hasta el día 14 de marzo y también la comparativa completa del mes de febrero, respecto a el año anterior 72 (2019) IPH generados y 73 (2020). Se han recibido del primero al 14 de marzo, 72 llamadas de robo a comercio y se ha generado 18 IPH, el 2019 fueron 86 en todo el mes .
Por otro lado, sigue el programa de proximidad social con los comercios y seguirán las visitas .

Canaco se suma a la promoción del XXIV Encuentro nacional deportivo y cultural de universidades tecnológicas

Del 2 al 5 de abril se llevará a cabo en Ciudad Obregón el Vigésimo Cuarto Encuentro Nacional Deportivo y Cultural de universidades tecnológicas donde la Universidad Tecnológica de Sonora (UTS) será el anfitrión

Cámaras empresariales, Oficina de Convenciones y Visitantes, Gobierno del Estado y Municipal, unirán fuerzas para brindar apoyo mediante el giro de cada uno.

“La finalidad de que CANACO se sume a este proyecto, es para que los afiliados a la Cámara fortalezcan y den la cara por nuestra ciudad de tal manera que las personas que nos visitan se lleven una buena impresión de nuestra ciudad, mediante el buen servicio de atención y calidad”, agregó José de Jesús Nares Félix, presidente de Canaco Cd. Obregón.

El gran evento albergará a 5 mil personas provenientes de 95 instituciones de Educación Superior del país. Donde se desarrollarán en diversas competencias: Ajedrez, atletismo, béisbol, Tae Kwon Do, Danza Folklórica, Oratoria, entre otras.

Por su parte, Eder Josué Valenzuela Beltrones, Rector de Universidad Tecnológica del Sur de Sonora, mencionó que dicho encuentro generará gran derrama económica, es por ello que es muy importante la promoción del mismo.

Rosa Miranda Barreras, Jefa de Departamento de Actividades Culturales y Deportivas, resaltó que las sedes estarán distribuidas en diferentes universidades y campos deportivos de toda la ciudad.

Estadísticas de robo a negocio en diciembre

En total fueron 43 denuncias por robo a comercio, 68 solicitudes de apoyo para realizar depósitos o retiros de valores en bancos fueron los resultados del mes de diciembre, según lo presentado en la reunión que se lleva a cabo quincenalmente con autoridades de Seguridad Pública y la Fiscalía del Estado, informó Mario Héctor Villela García, Vicepresidente de Comunicación de Cámara de Comercio.

Por otro lado, Villela García mencionó que en dicha reunión también se informó de 40 unidades policiacas; de las cuales 8 estarán arribando en este mismo mes.

El representante del organismo reconoció que sigue habiendo reportes de extorsiones telefónicas a comercios y domicilios particulares, por lo que exhorta a la población para que al momento de recibir una llamada sospechosa cuelguen de inmediato, ya que muchas personas siguen siendo manipulados por los delincuentes a través de engaños, amedrentándolos para que les depositen efectivo en alguna institución bancaria o tiendas de autoservicio.

Si se tiene cierto temor para denunciar este tipo de situaciones, puede hacerlo a través del 089 donde la denuncia es totalmente anónima y pueden tener la confianza de que se le dará seguimiento a través de un folio que se le otorgará en ese momento, así lo señaló José de Jesús Nares Félix, Presidente de Canaco Obregón.

Continua la evaluación de franja roja en calle Quintana Roo

Canaco Obregón sigue firme ante su postura de aceptar la calle Quintana Roo de un solo sentido, pero sin franja roja, mencionó el Presidente de Cámara de Comercio, José de Jesús Nares Félix.

Asimismo, Nares Félix, señaló que antes de realizar el cambio de circulación deberán repararse en su totalidad la calle California, la cual se considera se saturará al usarse como una vía alterna generándose otro problema de vialidad en caso de no estar en buenas condiciones.

Hay muchas cosas que se tienen que hacer, antes de realizar dicho cambio, enfatizó Nares Félix.